EINLADUNG
Webinar zum Thema Micro Habits:

Kleine Schritte, große Wirkung: Wie Sie und Ihre Mitarbeitenden durch Micro Habits Veränderungen erfolgreich umsetzen.

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High five Kollegen

22.02.2024 I 16:00 – 16:45 Uhr I Webinar

Kleine Schritte, große Wirkung: Wie Sie und Ihre Mitarbeitenden durch Micro Habits Veränderungen erfolgreich umsetzen.

Unser Speaker: Allan Moser
Expert Corporate Health Consulting 

 

In unserer schnelllebigen Arbeitswelt kann der Gedanke an Veränderung überwältigend sein. Aber was, wenn manchmal schon der Moment, den der PC morgens zum Hochfahren braucht, ausreicht, Impulse für Veränderung zu setzen? Oder dass große Veränderungen mit winzigen Schritten beginnen können? Tatsächlich kann eine kleine neue Gewohnheit, nachweislich Ihre Energie steigern und Ihre Produktivität am Arbeitsplatz verbessern.

Ihr Ziel ist eine Unternehmenskultur, in der Ihre Mitarbeitenden all ihre Stärken entfalten und als Team den Unternehmenserfolg vorantreiben? Dann entdecken Sie wirksame Strategien, um die Einführung neuer Gewohnheiten im beruflichen Kontext zu erleichtern und langfristige positive Veränderungen nachhaltig in Ihrer Organisation zu fördern. Wir stärken Unternehmen mit umfangreichen Leistungen im Bereich Mental & Corporate Health, um genau dies zu erreichen.

Lernen Sie unser Team für Bayern kennen

Als Regionalleiterin der Region Süd-Ost möchte ich Ihnen heute gerne einige unserer Expert*innen aus meinem Team im Fürstenberg Institut München vorstellen. Nehmen Sie sich kurz Zeit und entdecken Sie die Vielfalt unserer fachlichen Schwerpunkte. Gerne können Sie mich auch direkt kontaktieren. Ich freue mich auf den Austausch!

Unser Team für Bayern und Österreich

Allan Moser – Expert Corporate Health Consulting

Führungskräfteentwicklung, Team- und Organisationsentwicklung, Veränderungsmanagement, Konfliktkompetenz, externe Mitarbeitenden und Führungskräfte Beratung

Monika Rieger – Expert Mental Health Coaching

Psychische Gesundheit, Diskriminierung und sexualisierter Belästigung am Arbeitsplatz, Diversität am Arbeitsplatz, externe Mitarbeitenden und Führungskräfte Beratung

Cora Ziegler-Bohr – Mental Health Coach

Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Interkulturelle Zusammenarbeit, Gewaltfreie Kommunikation, externe Mitarbeitenden und Führungskräfte Beratung

Ulrike Diep-Rattay – Mental Health Coach

Konflikt- und Paarberatung, Agilität, Betriebliches Eingliederungsmanagement, externe Mitarbeitenden und Führungskräfte Beratung

Brigitte Geißler – Mental Health Coach

Stress- und Selbstmanagement, Paarberatung, externe Mitarbeitenden und Führungskräfte Beratung

Katja Jaronski – Corporate Health Consultant & Mental Health Coach

Persönlichkeitsentwicklung, Stärken und Potentialentfaltung, Achtsamkeit und Resilienz, externe Mitarbeitenden Beratung

Anke Radeschweski-Colombo – Mental Health Coach

Mediation, Konflikt- und Paarberatung, externe Mitarbeitenden und Führungskräfte Beratung

Barbara Gallinger – Mental Health Coach

Burn Out Prävention, Umgang mit Belastungen, externe Mitarbeitenden und Führungskräfte Beratung

In Mental Health zu investieren, zahlt sich aus

Wir wissen, dass gesunde Arbeitswelten einen erheblichen Einfluss darauf haben, wie engagiert Mitarbeitende Aufgabe und Unternehmen mitgestalten, wie lange Leistungsträger bleiben und ob neue Talente sich für Ihr Unternehmen entscheiden.  

Balkendiagramm
Höhere Leistungsfähigkeit
Gesunde Mitarbeitende sind zufriedener und engagierter, arbeiten effizienter und erzielen bessere Ergebnisse.
Händeschüttlen
Stärkeres Commitment
Durch gezielte Maßnahmen zur Stärkung der Gesundheit fördern Sie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden.
Aktentasche
Geringere Fluktuation
Durch die Unterstützung der Work-Life-Balance, der Führungskultur und der Gesundheit binden Sie Ihre Fachkräfte auch langfristig.
Kalender
Reduzierte Fehlzeiten
Mit präventiven Maßnahmen reduzieren Sie Fehlzeiten und beugen psychischen Erkrankungen vor.